1、根据生鲜品/肉制品事业部年度计划，制定部门营运年度计划，并组织分解、落实和实施；
2、依据市场状况，不断对接、协调原料、销售两端市场状况，促进产销平衡；
3、协调、组织生产、品管、设备、物流、财务、后勤体系，保障生产运营和服务，促进项目公司经营指标的达成。
4、质量管理体系顺利运行，保证出厂产品合格率100%。监督和检查员工、设备、资产等的安全状况，预防各种风险出现。
薪资待遇：面议

30-45周岁，大专及以上学历，具备突破与创新精神，5年以上同规模企业同职级岗位工作经历。

通讯地址：河南省长葛市众品路众品食业园

邮政编码：461500

联系部门：人力资源部

电话：0374-6216189

E-mail：hr@zhongpin.cn

1、根据研发中心年度总体目标，制定与落实预制菜新品开发计划与分解；
2、根据新品立项或客户需求，组织新品开发及过程推进，负责对新品上市后的市场表现跟踪调研；
3、负责对老产品技术改良及成本不断精进；
4、组织产品工艺培训、维护精进，推进公司产品质量稳固发展；
5、负责研究所团队的管理，指导和培养下属提高产品研发和工艺改进能力；
薪资待遇：面议

大专及以上学历，5年以上预制菜研发工作经验。

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严格按照加工标准实施产品分割与加工。

1、50周岁以下，精通白条肉分割技术；
2、身体健康无过往疾病史、耐吃苦；
3、退役军人优先。

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车间一线产品加工与操作。

1、18-50周岁，学历不限；
2、身体健康过往无疾病、无纹身、能吃苦耐劳；
3、做过产业工人的、脱贫人员家庭成员的、退役军人优先。
薪资待遇：4000-8000元不等，具体按产量计件

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电话：0374-6216189

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1、根据研发中心年度总体目标，制定与落实调理品新品开发计划与分解；
2、根据新品立项或客户需求，组织新品开发及过程推进，负责对新品上市后的市场表现跟踪调研；
3、负责对老产品技术改良及成本不断精进；
4、组织产品工艺培训、维护精进，推进公司产品质量稳固发展；
5、负责研究所团队的管理，指导和培养下属提高产品研发和工艺改进能力；
薪资待遇：面议

大专及以上学历，5年以上调理品研发工作经验。

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执行落地所在大区的销售目标、销售计划及市场、区域、产品、客户等拓展方案；
薪资待遇：基本工资+绩效提成+年度利润激励

1、大专及以上学历，35岁以下；
2、同行业销售工作1年以上；
3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、退役军人优先。

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1、负责三方实验室技术建设与客户资源链接；
2、负责实验室组织团队搭建与人才培养。
薪资待遇：面议

1、本科学历，食品相关专业；具有工程师以上职称或同等能力。
2、有实验室认可/资质认定内审员证书，有主导实验室管理体系建设经历；
3、熟悉检验检测业务工作和检验检测工作质量管理方面知识。
4、有实验室资质认定/认可的审核经验。

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1、负责装备升级实现效能提升。不断了解同行业先进装备技术和新创新方法的应用，推动小改小革创新工作和引进国内外先进设备设施，提升运营效率。
2、设备管理，定期做好装备的维护、检核、评估，提高设备利用率和完好率。
3、能耗管理，对各运营实体的（水电气冷）能耗管控、资产管理监督、落实，制定目标与方法、提高运转效率，降低成本。
4、对工程人员进行技术培训，打造专业技术人才团队；
5、负责对公司安全稽查工作，杜绝安全隐患发生。

30-45岁，大专以上学历，工程技术类相关专业，接受过专业的设备技术培训，1０年以上工作经验，5年以上同类型同岗位工作经验。
具备良好的职业道德素质，具有吃苦耐劳的精神，丰富的实践经验；有较强的分析、谈判和洞察能力，具有较强的工作组织协调能力。

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